Field Service Engineer Infratechniek

Wat je hebt

MBO-4 Elektrotechiek of MTS Elektrotechniek
Je hebt minimaal een MBO-niveau 3 of MTS diploma in de richting van Elektrotechniek behaald en 5 jaar relevante werkervaring in de Elektrotechniek.
Je hebt een MBO-niveau 4 of MTS Elektrotechniek of Mechatronica en aantoonbare interesse in de Elektrotechniek en Infrastructuur en minimaal 3 jaar werkervaring .
Teamspeler, analytisch vermogen, creatief en communicatieve vaardigheden

Wat je krijgt

€3.000 - €3.700 bruto p/m
30 vakantiedagen
Service bus, tablet, mobiele telefoon, toeslagenvergoeding volgens CAO Klein Metaal
Het is altijd mogelijk om trainingen te volgen!
Barbeques, teamuitjes, skitrips, borrels ect.

Spreekt deze vacature je aan?

Heb je zin om ons team te komen versterken?

"Live Technology"

ÆVO is op zoek naar een Elektrotechnische Field Service Engineer met veel ambitie! Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging en lijkt het werken met beweegbare objecten in de Infra (bruggen, tunnels, gemalen en sluizen) jou wel wat? Kom dan nu werken bij ons!

Nu alle feestdagen ruimschoot voorbij zijn ben je op zoek naar een nieuwe baan. Als Elektrotechnisch Field Service Engineer zal je de verantwoordelijkheid hebben over objecten zoals bruggen, tunnels, sluizen en gemalen. Je hebt een focus op preventief onderhoud. Ook zal je bezig zijn met het oplossen van complexe storingen op locatie. In jouw werk als Field Service Engineer inspecteer je de objecten in de infra, stel je onderhoudsrapporten op en zal je actief onderhoud uitvoeren. Een veelzijdige functie waarin je veel vrijheid en verantwoordelijkheid hebt. Je zal ook:

  • Je eigen werkzaamheden gedeeltelijk inplannen;
  • Materialen bestellen;
  • Verbeteringen coördineren;
  • Zoeken naar efficiëntere werkwijzen;
  • Onveilige situaties aanpakken.

Samen met jou gaan we op zoek naar een verbetering van het regulier onderhoud!

Wat we bieden!

Als Field Service Engineer bij ÆVO krijg je een eigen service bus die je volledig zelf mag inrichten. Uiteraard ontvang je een smartphone en een tablet om je werkzaamheden zo goed mogelijk uit te voeren.

Jouw brutosalaris is afhankelijk van jouw ervaring maar zal tussen de €3000,- en €3700,- per maand zijn. Daarnaast krijg je een bovengemiddelde toeslag voor de storingsdienst en toeslagen met betrekking tot overwerk en reisuren volgens de CAO Klein Metaal. Daarnaast mag je gebruik maken van een vitaliteitsbudget van €200,- per jaar en is een opleiding of training absoluut mogelijk.

Graag bieden we jou ook een plezierige werksfeer en organiseren we volop borrels, teamuitjes, skitrips, zaalvoetbalcompetities, een familie barbecue, etc..

Ook is het mogelijk om 32 of 36 uur te werken (met uitzonding van de storingsdienst) zodat je je privéleven met je werktijden kan combineren.

Jouw ervaring!

Omdat een diploma niet alles zegt zijn er verschillende mogelijkheden.

  1. Je hebt minimaal een MBO-niveau 3 of MTS diploma in de richting van Elektrotechniek behaald en 5 jaar relevante werkervaring in de Elektrotechniek.
  2. Je hebt een MBO-niveau 4 of MTS Elektrotechniek of Mechatronica en aantoonbare interesse in de Elektrotechniek en Infrastructuur en minimaal 3 jaar werkervaring.

Daarnaast ben je in het bezit van een rijbewijs B. Heb je kennis van NEN-certificering, dan is dat zeker een pré en je bent bereid om een VCA-Vol te behalen. Als persoon durf je beslissingen te nemen en ben je leergierig en nieuwsgierig.

Wat verwachten we?

Omdat je gaat werken als Field Service Engineer in de Infrastructuur zal je ééns per vier weken een storingsdienst draaien. Dit betekent dat je buiten kantoortijden beschikbaar bent om problemen aan de objecten op te lossen. Bovendien kan je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) overleggen. De VOG kan je aanvragen op kosten van ÆVO. Daarnaast ben je bereid om te werken in het gebied tussen Rotterdam, Amsterdam en Utrecht.

Heb je interesse?

Reageer dan nu gelijk door op de sollicitatieknop te drukken en jouw naam, telefoonnummer, emailadres en CV achter te laten. Binnen 48 uur ontvang je per mail of whatsapp een reactie van Sanne Gebre. Zij heeft je sollicitatie beoordeeld en zal gedurende jouw sollicitatieprocedure je contactpersoon blijven.

Mocht je vragen hebben naar aanleiding van de vacature neem dan contact op met Sanne, zij is te bereiken op 06 5533 4517 of solliciteren@AEVO.nl.

 

Acquisitie ontvangt geen reactie. Aan het zonder opdracht voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.

Vertel ons meer over jouw kwaliteiten.

Astrid (Medium)

Werken bij ÆVO

ÆVO opereert in Nederland vanuit twee vestigingen (Bergen op Zoom en Hoofddorp). Elke vestiging haalt zijn eigen opdrachten binnen, heeft zijn eigen organisatie en heeft de vrijheid zelf te bepalen welke koers hij vaart binnen een aantal vaste kaders van ÆVO. Samenwerken staat centraal, niet alleen tussen de verschillende vestigingen maar ook op de werkvloer.

Werkomgeving
Door de kleine vestigingen kennen collega's elkaar en heerst er een familiaire sfeer. ÆVOnomen zijn betrokken bij de organisatie en nemen verantwoordelijkheid. Bij ÆVO heb je niet alleen je eigen functie, maar werk je daarnaast intensief mee aan de opbouw van een bedrijf. ÆVO heeft een platte structuur zonder zichtbare hiërarchie. Iedereen wordt gezien als gelijke en als zodanig behandeld. Samen met je collega's heb je de verantwoording voor een succesvolle samenwerking. De communicatie is open en direct, statussymbolen ontbreken. Er is vertrouwen in elkaar en technische uitdagingen worden aangegaan. Bij ÆVO denk je in mogelijkheden en worden beslissingen snel genomen.

Diversiteit
ÆVOnomen zijn divers. Ze werken aan verschillende projecten en hebben verschillende achtergronden. We streven ernaar dat ÆVOnomen doen waar ze goed in zijn en wat ze echt willen. Hierbij spreken we van een individuele en mens gerichte aanpak. Mensen die niet bang zijn om het onbekende op te zoeken en hun verantwoordelijkheid te nemen, passen bij ÆVOen zullen ingezet worden in hun persoonlijke kracht.

Iedere ÆVOnoom herkent zich dan ook in onze kernwaarden:

  • Verantwoordelijk voor Succes
  • Eerlijk Professioneel
  • Een originele en andere Kijk
  • Eén Team

Teambuilding en ontspanning
Bij ÆVO en de ImProvia Group wordt er niet alleen hard gewerkt, ontspanning is ook belangrijk. Er zijn volop sociale initiatieven waar je als ÆVOnoom aan deel kunt nemen, zoals de jaarlijkse  Cycling tour en een jaarlijks terugkerend skiweekend. En regelmatig organiseert de ImProvia Group een borrel, CDI Live, waarbij ÆVOnomen & ImProvianen op een informele manier bij kunnen praten met elkaar. Verder zijn er nog een hoop andere leuke activiteiten, zoals een familiebarbecue, teamuitje, feest, Sinterklaasfeest en kerstborrel.

Jouw groeipad bij ÆVO

Bij ÆVO kan je je ontwikkelen op jouw manier. Dat wil zeggen dat je gestimuleerd wordt om je te blijven ontwikkelen. Door de groei van ÆVO zijn er volop kansen, of dit nu een verbreding in je vakgebied is, een specialisme, of een leidinggevende functie. De mogelijkheden zijn er en de deur staat voor je open.

Periodiek word je actief gevraagd te werken aan je persoonlijk ontwikkel plan. Daarnaast wordt er gekeken naar je talenten en zetten wij deze zoveel mogelijk in op onze projecten. Een combinatie van interne en externe opleidingsmogelijkheden zorgt ervoor dat je je loopbaanwensen kan realiseren. Vele collega's gingen je voor en realiseerden hun loopbaanwensen, waar stap jij in?

Dit zijn slechts enkele voorbeelden, iedere persoon is uniek en zo benaderen we jouw carrière.

Service Technicus